Weil sich die Erkenntnisse der Hirnforschung mit den Erfolgsfaktoren von Coaching treffen
Freiwilligkeit und Motivation – will ja eine wichtige Entscheidung treffen
Ressourcenaktivierung – somatische Marker
Lösungs- anstatt Problemorientiert – keine Analyse wieso die Entscheidung nicht gelingt sondern was es für eine kluge und stimmige Entscheidung braucht
Experte seiner selbst