Weil sich die Erkenntnisse der Hirnforschung mit den Erfolgsfaktoren von Coaching treffen

Freiwilligkeit und Motivation – will ja eine wichtige Entscheidung treffen

Ressourcenaktivierung – somatische Marker

Lösungs- anstatt Problemorientiert – keine Analyse wieso die Entscheidung nicht gelingt sondern was es für eine kluge und stimmige Entscheidung braucht

Experte seiner selbst